麻雀雖小，五臟俱全。面積小、人口少的“麻雀鄉(xiāng)鎮(zhèn)”，雖然受到人口外流、產(chǎn)業(yè)弱小、資源分散等方面因素影響，但在鄉(xiāng)村全面振興、共同富裕新征程上同題共答，既以“小而精”的特色筑牢發(fā)展根基，也憑“小而活”的優(yōu)勢貢獻基層力量，同樣書寫出屬于自己的振興答卷。

記者近期深入貴州多個市州，走訪人口數(shù)量“墊底”的“麻雀鄉(xiāng)鎮(zhèn)”，透視其如何做好振興“賬本”。

文化振興賬：

一片葉子值“千金”

一片樹葉經(jīng)過一番“繡花”功夫，就能賣出幾百元甚至上萬元？別不信，這是真事！

貴州省銅仁市碧江區(qū)云場坪鎮(zhèn)路臘村的“繡娘”楊麗，在樹葉上創(chuàng)作的“葉脈繡”，不僅有著薄如蟬翼的“刺繡技藝”，還有著走俏市場的“美麗價格”。

武陵山深處的路臘村，路臘草龍、朱砂染色工藝、豆染工藝、斑鳩豆腐制作技藝、路臘荷花宴、葉脈繡等各具特色的地方非遺，與這個“中國傳統(tǒng)村落”的悠久歷史和深厚文化緊密相關(guān)，其中的葉脈繡堪稱“指尖奇跡”。

今年49歲的楊麗，熟練掌握葉脈繡技法，她以當(dāng)?shù)匚嗤┤~、菩提葉為載體，用細如發(fā)絲的彩線在脆弱的葉脈上精準(zhǔn)穿梭，繡出花鳥、山水、人物。前段時間，楊麗創(chuàng)作的哪吒葉脈繡在網(wǎng)絡(luò)上走紅，網(wǎng)友直呼驚艷。

2009年，楊麗辭去穩(wěn)定的教師工作，以從小積累的扎實的刺繡功底，開辦了一家刺繡工藝品小店。后來，楊麗創(chuàng)立公司并推出黔繡品牌，正式開啟文化傳承與產(chǎn)業(yè)發(fā)展的征程。公司創(chuàng)立初期，資金短缺、市場認知度低、人才匱乏等難題接踵而至。深愛傳統(tǒng)文化的楊麗憑借一股執(zhí)著，深入研究古老刺繡針法，查閱大量資料，拜訪民間刺繡藝人，整理出黔繡的20多種針法。

2011年，懷揣著對葉脈繡的滿腔熱忱，楊麗帶著自己的作品參加了貴州省工藝品大賽。當(dāng)評委和觀眾初次見到創(chuàng)作在樹葉上的刺繡作品時，無不為之驚嘆。精美絕倫的圖案，被繡在一片片樹葉上，展現(xiàn)出前所未見的藝術(shù)魅力。評委們對將傳統(tǒng)苗繡與當(dāng)代藝術(shù)完美結(jié)合的創(chuàng)新之舉贊不絕口。最終，憑借葉脈繡的非凡創(chuàng)意和精湛工藝，楊麗斬獲此次比賽特等獎。

因葉脈繡的發(fā)掘和傳承，黔繡也加入了蘇繡、湘繡、粵繡、蜀繡等中國名繡之列。然而，由于工序超過30道，制作時間成本較高，愿意投身學(xué)習(xí)的年輕人并不多。

文化振興需要年輕力量加入。2022年，楊麗在路臘村投資建設(shè)基地，吸引村里的年輕人加入。26歲的楊劉，22歲的張婷婷……不少“90后”“00后”被葉脈繡深深吸引，成為楊麗的徒弟。她們開通自媒體賬號，從挑選樹葉到飛針走線再到出作品，完整記錄每一幅葉脈繡的制作過程。為了讓更多人了解并愛上葉脈繡，她還帶著年輕人建立黔繡工坊，在銅仁市區(qū)的古城開設(shè)黔繡非遺傳承館。

楊麗告訴記者，現(xiàn)在她的黔繡產(chǎn)業(yè)帶動了200多名“繡娘”就業(yè)，年紀(jì)最大的“繡娘”歐珍先已經(jīng)83歲?；蛟诩遥虻交?，上班很靈活，只要按照相應(yīng)規(guī)格完成，她們每人每天可以收入五六十元至兩百元不等。讓楊麗感到欣慰的是，目前已有11名青年在她的基地全身心從事刺繡，平均年齡只有27歲。

“為了讓黔繡不斷傳承，我們每年都在持續(xù)投入，讓人才和產(chǎn)業(yè)有‘源頭活水’?！痹茍銎烘?zhèn)黨委書記萬海霞說。盡管云場坪全鎮(zhèn)只有4100余人，是銅仁市人口最少的鄉(xiāng)鎮(zhèn)之一，但在鄉(xiāng)村振興征程上，文化振興作為其中一個方面，絕對不會落下。2024年，云場坪鎮(zhèn)在文化領(lǐng)域投入300萬元，其中部分資金用于改造2棟民宿作為黔繡基地。2025年，云場坪鎮(zhèn)在文化領(lǐng)域的投入多達715萬元。

鄉(xiāng)村要振興，文化必先行。記者在貴州部分人口“墊底”鄉(xiāng)鎮(zhèn)走訪發(fā)現(xiàn)，當(dāng)?shù)馗刹恳庾R到，在推進鄉(xiāng)村全面振興的征程上，文化振興意味著“把根留住”。只有源源不斷注入“源頭活水”，才能讓一代又一代青年扎根鄉(xiāng)村、守住根脈。鄉(xiāng)村干部愿意奉獻才智，為文化振興傾注力量，同時期盼更多新時代鄉(xiāng)村青年熱愛鄉(xiāng)土文化、投身文化建設(shè)，讓優(yōu)秀傳統(tǒng)文化在新時代煥發(fā)新光彩。

組織振興賬：

1個鄉(xiāng)“存”了32名“村后備”

“通過在鄉(xiāng)里司法所跟崗鍛煉，可以初步摸清基層法律適用的情況，還能掌握常見矛盾糾紛調(diào)處方法?！辟F州省長順縣敦操鄉(xiāng)司法所司法協(xié)理員金楊艷說。

“90后”金楊艷是土生土長的敦操鄉(xiāng)敦榮村人，大學(xué)畢業(yè)后到敦操鄉(xiāng)司法所工作。2024年7月，她被列入敦榮村后備力量，擬培養(yǎng)方向為村委會主任。與金楊艷同村且年齡相當(dāng)?shù)捻f昌陽，現(xiàn)在也是一名正在培養(yǎng)的村級后備力量，大學(xué)畢業(yè)后任敦操鄉(xiāng)林業(yè)站林管員，2021年12月列入敦榮村后備力量，擬培養(yǎng)方向為村“兩委”班子成員。他們不僅有可以培養(yǎng)能力、鍛煉才干的崗位，還有能保證日常生活開支的收入。

麻山腹地的敦操鄉(xiāng)，是滇黔桂石漠化山區(qū)深處的一個人口僅約8700人的少數(shù)民族鄉(xiāng)，也是貴州省黔南布依族苗族自治州人口數(shù)量最少的鄉(xiāng)。全鄉(xiāng)面積66.44平方公里，下轄4個行政村，以苗族、布依族為主。行走在這個鄉(xiāng)的大小村寨，放眼望去盡是高高低低的山頭。

敦操，“背篼干部”發(fā)源地。21世紀(jì)初，敦操鄉(xiāng)干部背著背篼為群眾服務(wù)，免費為出行困難群眾捎帶生活物資，送去國家惠民政策和致富信息，他們背走貧困，背來了黨同人民群眾的魚水深情，事跡感人至深?！氨丑刹俊本裨忈屃嗣芮新?lián)系群眾的優(yōu)良作風(fēng)，進入新時代，敦操鄉(xiāng)干部傳承發(fā)揚這一精神，不斷增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

敦操鄉(xiāng)黨委委員、組織委員白正敏介紹，在推進鄉(xiāng)村全面振興的征程中，敦操堅持把加強村干部建設(shè)放在突出位置，圍繞“選、用、管”選優(yōu)配強鄉(xiāng)村振興干部隊伍，近年來從在職村干部、大學(xué)畢業(yè)生、退役軍人、致富能手等群體中擇優(yōu)動態(tài)儲備村級后備干部32名，其中18名為在職干部，另外的14名年輕后備干部中，有9名正在鄉(xiāng)或村跟崗鍛煉。

為激勵村級后備干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性，長順縣因地制宜建立配套機制。對于在職干部，按照正常工資發(fā)放，對于跟崗鍛煉的干部，政府想方設(shè)法爭取資金給予補助。

今年6月，金小王被任命為敦操鄉(xiāng)敦榮村黨支部書記，9月，他當(dāng)選為村委會主任。2024年，還是后備干部的金小王到敦操鄉(xiāng)政府上班，他延續(xù)著“背篼干部”的實干精神，并賦予其新內(nèi)涵——背篼里裝的不再是生活物資，而是惠民政策手冊、便民服務(wù)清單，以及對群眾需求的關(guān)懷。

“叔，您家屬于脫貧戶，完全符合產(chǎn)業(yè)獎補政策，要是養(yǎng)豬，每頭可以得到450元的補助?！苯鹦⊥跻贿呥f上政策宣傳手冊，一邊向村民介紹。

敦操鄉(xiāng)敦榮村村委會副主任花萬周，自1998年開始就在村里當(dāng)干部，對于基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，他感慨很深?！按濉畠晌荜P(guān)鍵，小王年輕有文化，他來挑擔(dān)子，我們這些老村干很放心。”花萬周說，他曾經(jīng)也是“背篼干部”，當(dāng)初，在組織的帶領(lǐng)下，他們沿著高低不平的山間羊腸小道，為家庭生活困難的村民背米背鹽?！艾F(xiàn)在送物資的時代一去不復(fù)返了，我們現(xiàn)在送文化送知識送精神，送發(fā)展理念送家國情懷。”花萬周接連講出的“幾個送”，體現(xiàn)了“背篼干部”精神的新時代呈現(xiàn)方式。

為增強基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮農(nóng)村黨員率先垂范作用，敦操鄉(xiāng)今年評選出了黨員示范戶30戶，帶頭發(fā)展“庭院經(jīng)濟”。“在大家?guī)酉拢壹茵B(yǎng)了30多頭牛，鄉(xiāng)里經(jīng)常有技術(shù)人員來指導(dǎo)，今年我們還得了5000元的產(chǎn)業(yè)獎補，真的很高興，明年我還想多養(yǎng)點牛，把日子過得更好。”敦操鄉(xiāng)敦榮村脫貧戶王小興說。

敦操鄉(xiāng)鄉(xiāng)長朱琳與記者交談時的一些話，印證了記者在貴州部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)采訪的所思所想：組織振興是推動鄉(xiāng)村振興重要的牽引器，是動力所在，固根本利長遠。

生態(tài)振興賬：

人均竹林18畝

筆直的楠竹高聳入云，蒼翠的竹葉層層疊疊，陽光從樹梢灑進林間，山風(fēng)把竹林吹成翻滾的“綠浪”。被譽為“西南竹海”的貴州赤水，擁有連片竹林超130萬畝，森林覆蓋率達82%，排在貴州縣域第一位。走進赤水，仿佛就走進了“竹?！薄?/p>

“現(xiàn)在我們村的森林覆蓋率達到95%，比全鎮(zhèn)高3個百分點，村民人均18畝竹林，一年四季都有竹筍，春夏秋冬都生活在‘竹?！铩！辟F州遵義赤水市兩河口鎮(zhèn)黎明村黨支部書記、村委會主任王廷科說。黎明村距赤水市區(qū)36公里，是國家5A級景區(qū)——赤水大瀑布景區(qū)所在地，也是世界自然遺產(chǎn)地赤水丹霞地貌的核心區(qū)。如今，村民生產(chǎn)生活都圍繞生態(tài)展開。

兩河口鎮(zhèn)森林覆蓋率高達92%，在赤水市屬于優(yōu)良生態(tài)的“代表”。這個烏蒙山區(qū)深處的鎮(zhèn)子，目前總?cè)丝诖蠹s6600人，在遵義市轄區(qū)內(nèi)排在人口最少的鄉(xiāng)鎮(zhèn)序列。兩河口鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長李彩萍說，盡管人口少，但鄉(xiāng)村振興的路上一樣都不能少，近年來當(dāng)?shù)乩卫问刈〖t線，依托優(yōu)良生態(tài)發(fā)展竹產(chǎn)業(yè)、冷水魚、經(jīng)果林、生態(tài)游，近三年每年注入鄉(xiāng)村振興銜接資金約220萬元，不斷壯大村集體經(jīng)濟，持續(xù)推動山區(qū)小鎮(zhèn)群眾增收致富。

只有650多人的黎明村，2025年投入財政銜接資金165萬元，用于人居環(huán)境改造和交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。同時，近三年每年投入大約15萬元用于公益性崗位，讓護林員、護路員、護潔員等為鄉(xiāng)村振興持續(xù)發(fā)力的同時，在收入上有可靠保障?！艾F(xiàn)在這么好的生態(tài)來之不易，我們村13名生態(tài)護林員全年護林，每年每人有1萬元的經(jīng)費保障?！蓖跬⒖普f。

黎明村的護林員王鴻滔，堅持巡山護林多年。他除了固定的護林員工資以外，每年家里的竹產(chǎn)業(yè)還有一筆收入。他說，現(xiàn)在隨著生態(tài)越來越好，村民生態(tài)保護意識也不斷增強，大家日常生活除了用電外，主要使用節(jié)柴灶，撿回竹林里廢棄的竹枝，就可以解決家中燃料的問題。

有著“中國丹霞世界自然遺產(chǎn)地”“國家生態(tài)市”美譽的赤水，是貴州首個脫貧出列的縣（市）。2017年10月，國務(wù)院扶貧辦公布全國26個貧困縣脫貧摘帽，赤水名列其中，赤水也成為貴州、烏蒙山區(qū)首個脫貧出列縣（市）。在鄉(xiāng)村振興的征程上，赤水市下大力氣保護生態(tài)，努力將生態(tài)價值轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟產(chǎn)值。

記者在兩河口鎮(zhèn)采訪發(fā)現(xiàn)，在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上，盡管受到生態(tài)紅線等方面因素制約，當(dāng)?shù)鼐o緊圍繞生態(tài)產(chǎn)業(yè)化，走出了一條生態(tài)保護好、產(chǎn)業(yè)發(fā)展更好的路子。以黎明村為例，當(dāng)?shù)匾劳衅?、民宿、礦泉水等產(chǎn)業(yè)，目前年人均可支配收入已經(jīng)超過2萬元。2012年，在村支書王廷科帶領(lǐng)下，全村222戶中88戶加入“丹霞第一漂”項目建設(shè)，全部資金由村民入股，人力也全部來自黎明村。

王廷科回憶，整個開發(fā)過程困難重重，從2012年到2014年，兩年時間都沒有明顯成效，于是部分村民打算退股，無奈之下，他貸款來兌現(xiàn)給村民的退款承諾。之后，王廷科依然沒有放棄，和村民調(diào)整發(fā)展策略。如今，漂流項目效益可觀，每年吸納大約2萬名游客，凈利潤超百萬元。

走進黎明村，丹霞入眼簾，瀑布聲入耳，車輛穿行在郁郁蔥蔥的竹林間，一棟棟小青瓦、坡面頂、白粉墻式的黔北民居錯落有致，宛如一幅山水畫卷?！澳壳按謇镉惺嗉颐袼?，暑假的時候基本都是滿房，現(xiàn)在我們持續(xù)提升民宿服務(wù)質(zhì)量，讓游客有更優(yōu)質(zhì)的體驗?！蓖跬⒖普f。

記者深入貴州一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)研發(fā)現(xiàn)，受到生態(tài)紅線等因素制約，部分村寨發(fā)展受到影響，外加防火災(zāi)、防病蟲、防盜伐等工作，還需持續(xù)不斷投入資金和人力。可喜的是，通過走出去學(xué)習(xí)、引進來發(fā)展相結(jié)合的方式，貴州不少“生態(tài)明星鎮(zhèn)”轉(zhuǎn)變觀念、找準(zhǔn)路徑，逐步嘗到了甜頭，從“賣空氣”走向“賣生活方式”，貴州愈發(fā)吸引人們深度旅居，生態(tài)價值不斷轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟產(chǎn)值，當(dāng)?shù)卮迕瘛吧鷳B(tài)飯”越吃越香。

產(chǎn)業(yè)振興賬：

“無水田”的大田產(chǎn)業(yè)滿山

地處烏蒙山區(qū)腹地的貴州省畢節(jié)市金沙縣大田鄉(xiāng)幾乎沒有水田，現(xiàn)有的1.13萬畝耕地幾乎全部為旱地。

不過，大田鄉(xiāng)的產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值大、種類多，稱得上“貨真價實”?？緹?、中藥材、圣女果……依托當(dāng)?shù)睾０?、土壤和氣候?yōu)勢，大田鄉(xiāng)近年來培育的特色產(chǎn)業(yè)，讓這里的群眾擁有“穩(wěn)穩(wěn)的幸?！薄?/p>

時值金秋，大田鄉(xiāng)白泥村490個大棚迎來豐收。整齊排列的大棚內(nèi)，紅寶石般的圣女果掛滿枝頭，數(shù)十名工人正忙著采摘。走進溫室大棚，沁人心脾的果香撲鼻而來，工人們頭戴遮陽帽，手指在綠葉間靈動翻飛，他們的額頭上雖掛著汗珠，但豐收的喜悅溢于言表。“一天可以掙一百多元，老板還包車接送上下班。在這里務(wù)工離家近、能賺錢，發(fā)工資一點不拖時間?！贝迕窳纸鹳t說。

2021年，為提高土地利用率，大田鄉(xiāng)引進了一家農(nóng)業(yè)公司，利用當(dāng)?shù)鬲毺氐牡乩須夂驐l件和白泥村設(shè)施齊全的大棚，大力發(fā)展圣女果。鄉(xiāng)黨委書記易鵬程說，作為當(dāng)?shù)靥厣r(nóng)業(yè)重點項目，圣女果產(chǎn)業(yè)近年來不僅有效盤活了土地資源，還創(chuàng)造了大量靈活就業(yè)崗位。在采摘、育苗、日常管護期間，這家公司日均可吸納周邊勞動力近100名，常年固定管理人員20名，每年發(fā)放勞務(wù)費200萬元左右。

得益于當(dāng)?shù)貎?yōu)越的自然條件和公司科學(xué)的精細化管理，這里產(chǎn)出的圣女果糖度高、口感好、外形靚，深受高端市場青睞?；毓芾砣藛T李小春介紹，這些圣女果經(jīng)過精心包裝后，將通過冷鏈物流，銷往北京、上海、廣州等一線城市的大型商超和批發(fā)市場，預(yù)計今年畝產(chǎn)值3.5萬元左右。

大田鄉(xiāng)人口僅有約1萬人，在畢節(jié)市轄區(qū)內(nèi)屬人口最少的鄉(xiāng)鎮(zhèn)之一。易鵬程介紹，雖然大田人口少，但是在推進鄉(xiāng)村全面振興的過程中，生活在這片土地上的漢、彝、苗、布依、白族等民族，一個也不會掉隊，近三年時間，每年投入的中央財政銜接推進鄉(xiāng)村振興補助資金大約200萬元，用于產(chǎn)業(yè)獎補、飲水工程等方面。

除了銜接資金外，大田鄉(xiāng)近年來每年投入的資金還有公益性崗位資金、教育資助、低保特困供養(yǎng)金等，平均每年投入資金大約400萬元，這些都直接關(guān)乎民生。通過一系列資金投入，以及民生基礎(chǔ)設(shè)施項目不斷完善，大田鄉(xiāng)產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)已經(jīng)比較穩(wěn)固，群眾幸福指數(shù)逐步提升，如今村民年人均可支配收入已突破1.5萬元。

站在大田鄉(xiāng)大田村海拔1848米的白泥窩大山上，放眼望去，漫山遍野盡是“七葉一枝花”。“七葉一枝花”名叫重樓，因為這種中藥材長著7片葉子加一枝花，因此得名。大田鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)中心主任嚴德明介紹，近年來大田大力發(fā)展重樓種植，通過“基地+農(nóng)戶”的模式，帶動村民就業(yè)增收，為鄉(xiāng)村振興注入了新活力。目前，全鄉(xiāng)重樓種植面積大約1000畝。

在大田村的重樓種植基地，村民們正有序開展除草、施肥等管護作業(yè)。基地目前處于常規(guī)管護階段，每天用工量達50人，除了解決本地村民靈活務(wù)工，還輻射到周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)。新化鄉(xiāng)村民朱大會在基地穩(wěn)定務(wù)工五六年，農(nóng)閑時在這里上班幾個月，可以拿到兩三萬元工資，同鄉(xiāng)的李德芬以前在家種玉米，收入很有限，遇到天旱或者雨水多的年景，甚至要賠本，現(xiàn)在農(nóng)閑時來基地務(wù)工，多了一份穩(wěn)定的收入。

“作為名貴中藥材，重樓市場需求量大，價格平穩(wěn)。大田鄉(xiāng)通過發(fā)展重樓種植，既盤活了土地資源，又拓寬了村民增收渠道。”嚴德明說?，F(xiàn)在相關(guān)的資金、人力、技術(shù)都圍繞這些富民產(chǎn)業(yè)投入，培育好的產(chǎn)業(yè)，才能持續(xù)助推就業(yè)增收。

通過深入烏蒙山區(qū)、武陵山區(qū)等曾經(jīng)的集中連片特困地區(qū)蹲點采訪，記者發(fā)現(xiàn)，當(dāng)?shù)馗刹繉Α班l(xiāng)村要振興、產(chǎn)業(yè)必先行”有較深刻的認識，只有因鎮(zhèn)制宜、因村制宜發(fā)展產(chǎn)業(yè)，杜絕大水漫灌、千篇一律、一哄而上，產(chǎn)業(yè)富民增收路才能越走越寬廣。基層干部也更加清醒看到，要緊緊依托山地的原生性、獨特性，培育更多農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)“單項冠軍”。

人才振興賬：

“領(lǐng)頭羊”成為“全掛子”

“小羅是個好干部，農(nóng)村大學(xué)生回來當(dāng)村干部，有文化有能力，上得山下得田，以后這個村都要靠他！”記者在貴州省安順市鎮(zhèn)寧布依族苗族自治縣簡嘎鄉(xiāng)岜懷村走訪，很多村民如此評價村里的“90后”村支書羅周元。

這位1993年3月出生的布依族小伙，身姿堅實挺拔、面龐黝黑俊朗、聲音鏗鏘有力。2019年7月從貴州民族大學(xué)建筑工程學(xué)院畢業(yè)后，他婉拒了城市企業(yè)拋來的橄欖枝，毅然回到家鄉(xiāng)投身鄉(xiāng)村振興一線。

2021年的岜懷村，鄉(xiāng)里下派的支書常被繁忙的鄉(xiāng)務(wù)牽絆，年過花甲的村主任處理工作不及過往。就在村里的工作舉步維艱時，作為村委會副主任的羅周元，主動挑起了重擔(dān)。

全身心撲在一線，帶著民情筆記本走遍全村300多戶人家，把“飲水難”“產(chǎn)業(yè)弱”這些訴求記下來，寫了滿滿三個筆記本。在此基礎(chǔ)上，羅周元積極爭取項目資金，新建水池、鋪設(shè)水管，解決了群眾飲水難的問題。此外，他下大力氣規(guī)劃村里的產(chǎn)業(yè)，帶領(lǐng)鄉(xiāng)親們發(fā)展特色蜂糖李種植，成了群眾眼中“文武雙全、樣樣在行”的“全掛子”。

2024年10月，他被任命為村支書，肩頭的擔(dān)子從“挑”變成了“扛”——全村的產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、矛盾調(diào)解、民生保障，千頭萬緒都要緊緊攥在手里。而實際上，他還要抽出時間照顧有嚴重眼疾的伯母。他說，幾乎每天早上五六點就要起床，一邊熬著伯母愛喝的小米粥，一邊對著手機備忘錄梳理當(dāng)天的村務(wù)，午休時要連忙趕到伯母家，照顧老人的起居生活，深夜從村委會出來，他騎著摩托車第一時間拐向伯母家的小院，等老人睡下之后才返回家中。

大事難事見擔(dān)當(dāng)，越是困難越向前。就在這日復(fù)一日的奔忙里，他把“兩難”辦成了“兩全”：村里的蜂糖李產(chǎn)業(yè)園擴種到近千畝，伯母床頭的收音機里，每天都準(zhǔn)時響起他下載的布依山歌。

“在推進鄉(xiāng)村全面振興的路上，我們特別需要羅周元這樣的村干部。他帶著村民干、做給村民看，村民的精神面貌、農(nóng)村的社會風(fēng)尚都會越來越好?！焙喐锣l(xiāng)黨委書記阮時方說。近年來，為培養(yǎng)當(dāng)?shù)啬贻p人才，簡嘎鄉(xiāng)建立年輕干部培養(yǎng)機制和模式，以常態(tài)化開展“十分有我”“紅說簡嘎”等系列黨建、團建欄目活動為抓手，有針對性地鍛造高素質(zhì)干部隊伍，為基層治理和鄉(xiāng)村振興注入了蓬勃朝氣與強勁動力。三年來，鄉(xiāng)村兩級24名年輕干部通過提拔、遴選、轉(zhuǎn)崗、考編等實現(xiàn)“華麗轉(zhuǎn)身”。

2016年，貴州省在扶貧攻堅工作中，按照貧困程度等情況綜合考慮，確定20個極貧鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點攻堅，簡嘎就是其中之一。阮時方介紹，這個深處滇黔桂石漠化區(qū)腹地的鄉(xiāng)，人口僅有1.2萬人，在安順市屬于人口最少的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，過去交通閉塞、經(jīng)濟落后，村民文化程度相對較低。

“近五年來，鄉(xiāng)里每年的支出大約180萬元，專門用于人才建設(shè)的有20萬元，占比11.1%。目前全鄉(xiāng)8名村支書中有大學(xué)生支書5名，48名村干部中有致富帶頭人30名，兩項指標(biāo)占比都超過了60%?！比顣r方說。

在簡嘎鄉(xiāng)磨上村，“80后”村支書李穩(wěn)定是個“全掛子”，發(fā)展產(chǎn)業(yè)、調(diào)處矛盾，樣樣在行。2016年，磨上村貧困發(fā)生率高達56%，村內(nèi)道路泥濘不堪，農(nóng)田灌溉“看天吃飯”，村民年人均收入不足4000元。彼時已是“致富能人”的李穩(wěn)定被任命為村支書后立下誓言：帶領(lǐng)鄉(xiāng)親們擺脫貧困。

上任伊始，李穩(wěn)定便帶領(lǐng)村“兩委”班子深入“摸家底”：白天跋涉泥濘山路走訪農(nóng)戶，夜晚伏案分析致貧癥結(jié)，梳理各方訴求。他深知“班子強才能帶民富”，堅持組織黨員上好“三會一課”，邀請農(nóng)技專家授課，著力將黨支部打造成攻堅克難的“紅色堡壘”。

如今，漫步在磨上村，240盞太陽能路燈點亮歸途，4處停車場井然有序，308戶農(nóng)房煥然一新，路邊的綠化帶生機盎然。在推進鄉(xiāng)村全面振興的路上，李穩(wěn)定思考的是“如何讓村民的錢袋子持續(xù)鼓起來”，他沒日沒夜東奔西走，協(xié)調(diào)土地流轉(zhuǎn)、組織村民議事、帶領(lǐng)黨員群眾日夜奮戰(zhàn)，短短三個月，閑置土地上便建起了砂石廠并投入運營，一年時間就為村集體創(chuàng)收260萬元。

“通過大家一起努力，我們把大家組織起來，大力發(fā)展蜂糖李等精品水果，實現(xiàn)務(wù)工與分紅雙增收，如今村民年人均收入躍升至1.8萬元，較2016年翻了兩番?！崩罘€(wěn)定說。

“功以才成，業(yè)由才廣?！比瞬攀青l(xiāng)村振興的第一資源，是推動鄉(xiāng)村發(fā)展的關(guān)鍵力量。記者采訪的基層干部都期盼“引得來人”“留得住人”，樂見更多“引育留”組合拳，讓廣袤的鄉(xiāng)村“鸞翔鳳集”。（記者 汪 軍）